стоимость услуг
Сегодня на рынке услуг по сопровождению программ компании 1С действуют различные расценки. Некоторые компании предоставляют услуги по заниженным ценам, выплачивая своим сотрудником скромные и даже смешные зарплаты, экономя на обучении и оснащении офисов самым необходимым.
Другие компании устанавливают очень высокие цены. Зачастую они продиктованы неумением правильно выстроить свою работу, что приводит к излишним издержкам, либо это результат соглашения с другими "конкурентами". Зарплата сотрудников таких компаний ненамного больше чем у других.
Цены компании РИСБИ — это компромисс между возможностями клиентов и желанием создать для наших сотрудников как можно более комфортные условия работы, чтобы их ничего не отвлекало, и они могли целиком сосредоточиться на потребностях клиента.
Мы стремимся держать невысокие цены за счет оптимизации собственной работы, уменьшения издержек и искоренения ошибок в работе. Для этого мы регулярно повышаем квалификацию персонала.
Количество часов в пакете |
Цена одного часа работ в пакете (руб.) |
Итоговая стоимость пакета (руб.) |
2 |
1850 |
3700 |
5 |
1800 |
9000 |
10 |
1750 |
17500 |
20 |
1700 |
34000 |
40 |
1650 |
66000 |
нормы времени
При поддержке системы программ 1С:Предприятие выполняемые работы зачастую бывают типовыми. Нормы времени на типовые работы по сопровождению учетных программ компании 1С можно посмотреть в соответствующем разделе.
Сегодня на рынке услуг по сопровождению программ компании 1С действуют различные расценки. Некоторые компании предоставляют услуги по заниженным ценам, выплачивая своим сотрудником скромные и даже смешные зарплаты, экономя на обучении и оснащении офисов самым необходимым.
Другие устанавливают очень высокие цены, при этом, зачастую, цена продиктована либо неумением правильно выстроить работу, что приводит к излишним издержкам, либо высокая цена — результат соглашения с другими "конкурентами". При этом зарплата сотрудников этих компаний ненамного больше чем у других.
Цены компании РИСБИ — это компромисс между возможностями клиентов и желанием создать для наших сотрудников как можно более комфортные условия работы. Мы стремимся держать невысокие цены за счет оптимизации собственной работы, уменьшения издержек и искоренении каких-либо ошибок в работе. Для этого мы регулярно и стабильно повышаем квалификацию собственного персонала.
|